像驢一(yi)(yi)(yi)樣(yang)(yang)勤(qin)奮，工作(zuo)卻原地(di)踏步(bu)；像驢一(yi)(yi)(yi)樣(yang)(yang)勞累，有(you)時僅(jin)僅(jin)渴望幾聲贊美的(de)掌聲，落(luo)下來的(de)卻是皮鞭子(zi)，這是很多(duo)職(zhi)場人(ren)真(zhen)(zhen)實的(de)體(ti)驗和感受。其實，擺脫驢拉磨的(de)命運，在(zai)職(zhi)場上能夠像千里馬一(yi)(yi)(yi)樣(yang)(yang)被(bei)人(ren)賞識并重用(yong)，不是不可能，但需(xu)要根據自身情況不斷地(di)反思和改進。解鈴還(huan)(huan)須(xu)系(xi)鈴人(ren)，讀讀下面的(de)文字，或許我們還(huan)(huan)真(zhen)(zhen)能從驢身上找到突破口(kou)呢。

      1

      你是否只做(zuo)一樣工作？

      動物們要(yao)舉(ju)行一場聯誼會，領導秘(mi)書狐貍對驢(lv)說：“你的嗓門高，來一曲獨唱吧。”驢(lv)說：“我不去，我唱得很難聽。”

      狐貍(li)說(shuo)：“那你去嘗試一下做主持人吧。”驢說(shuo)：“我不去，我的形象不好。”

      狐(hu)貍(li)說(shuo)：“那你干什么？”驢說(shuo)：“我只(zhi)拉磨(mo)。”狐(hu)貍(li)說(shuo)：“好(hao)，你就去拉磨(mo)吧。”

      感悟(wu)：在(zai)職場，不能(neng)像驢(lv)一(yi)樣只知(zhi)埋頭拉磨(mo)，除了(le)本職工作(zuo)，公司里(li)的(de)其他(ta)事情都(dou)應該嘗試著主動去做。如果什么事都(dou)不去關心，什么情況都(dou)以(yi)本職工作(zuo)為擋箭牌推(tui)托(tuo)，久(jiu)(jiu)而(er)久(jiu)(jiu)之(zhi)，你(ni)就(jiu)只能(neng)原地踏步(bu)。

      2

      你是否(fou)只(zhi)耕(geng)耘不收獲？

      老虎下(xia)山視察，看到(dao)其他動(dong)物(wu)都在(zai)玩，而(er)只有(you)驢在(zai)拉磨。老虎頓(dun)時贊(zan)不絕口：“有(you)這(zhe)樣勤奮的(de)員工，是我們動(dong)物(wu)王國的(de)幸事！”

      秘書狐貍對老虎說：“驢很勤奮沒(mei)錯，但是，磨(mo)上已經沒(mei)有(you)東西(xi)了(le)，他(ta)還在(zai)拉磨(mo)，這不是制造假象(xiang)嗎？”老虎一看(kan)，果(guo)真(zhen)如此，不禁搖(yao)頭嘆息。

      感悟(wu)：驢子的(de)(de)勤勞毋庸(yong)置疑，但這種(zhong)只有(you)苦勞沒有(you)功勞的(de)(de)做(zuo)法(fa)，讓人不(bu)便指責，卻(que)讓人嘆息。在職場，你忙(mang)碌與否并不(bu)重要(yao)，老板(ban)看重的(de)(de)是你把工作做(zuo)好(hao)了沒有(you)。與其(qi)勞而無功地(di)超負荷(he)工作，不(bu)如靜下來思考(kao)如何提高效率，增(zeng)加效益。

      3

      你有沒有合作的胸襟(jin)？

      驢(lv)(lv)發現(xian)墻頭上有(you)一(yi)簇青(qing)草，非(fei)常眼(yan)饞，可(ke)又夠不(bu)到(dao)。這時，它發現(xian)墻角有(you)把(ba)梯(ti)子(zi)，但驢(lv)(lv)怕搬來(lai)梯(ti)子(zi)后，需要羊幫忙扶梯(ti)子(zi)，青(qing)草要被羊分(fen)吃，便干(gan)叫了(le)幾(ji)聲放棄了(le)。

      感悟：驢(lv)吃不(bu)(bu)到青草，不(bu)(bu)是它智力不(bu)(bu)行(xing)，而(er)是它沒(mei)有(you)(you)合(he)作(zuo)的胸襟。個(ge)人(ren)的才(cai)智、力量終究有(you)(you)限，要(yao)想有(you)(you)一番作(zuo)為，需要(yao)合(he)作(zuo)伙伴。在(zai)與人(ren)合(he)作(zuo)之前，你就要(yao)有(you)(you)與人(ren)分享成果的準備，因為合(he)作(zuo)既(ji)包括(kuo)工作(zuo)，也包括(kuo)分享。

      4

      你是不是公司(si)的保值品？

      年(nian)終大會(hui)上(shang)，驢(lv)又沒被評上(shang)“勞模”。驢(lv)委屈地向秘(mi)書狐貍(li)申訴：“為什么我最勤(qin)勞、最辛苦(ku)，卻(que)年(nian)年(nian)評不上(shang)先進？”

      狐貍笑著說：“是(shi)啊，你拉磨的本領無人能及，可是(shi)，我們已經改用(yong)機器拉磨了。”

      感(gan)悟：時(shi)代在(zai)(zai)前進，公司在(zai)(zai)發展，如(ru)果固(gu)步自封，遲早會被淘汰。做個(ge)保值(zhi)品(pin)其實并不難，只(zhi)要(yao)你關(guan)(guan)注市場的(de)發展方向，關(guan)(guan)心企業的(de)需求，學(xue)習新的(de)技能，那么，你不但是一個(ge)保值(zhi)品(pin)，還會是一個(ge)增值(zhi)品(pin)！

      作為職場中(zhong)人(ren)，可能(neng)大多數(shu)都希望成為千里馬(ma)，受重用(yong)，受賞(shang)識。然而(er)，辛辛苦苦兢兢業(ye)業(ye)，一不留(liu)神(shen)卻發(fa)現自己(ji)已經被定性為只(zhi)(zhi)能(neng)拉磨的驢(lv)了(le)(le)。解(jie)鈴還須(xu)系(xi)鈴人(ren)，要想(xiang)擺脫這種(zhong)狀況，就(jiu)需要把那(nei)些(xie)阻礙發(fa)展的“驢(lv)性”給解(jie)決(jue)掉。只(zhi)(zhi)有擺脫了(le)(le)驢(lv)的思維模(mo)式(shi)，超越了(le)(le)驢(lv)的行為準則，才有可能(neng)脫胎換骨般成為千里馬(ma)。